堅持推陳出新 競爭選用人才 —— 記逢春製藥召開車間現場管理員競聘會

人(ren)們(men)常(chang)說(shuo)

，千(qian)裏(li)馬(ma)常(chang)有(you)，百(bai)樂(le)難(nan)尋(xun)。千(qian)裏(li)馬(ma)與(yu)百(bai)樂(le)的(de)關(guan)係(xi)，一(yi)直(zhi)是(shi)人(ren)才(cai)挖(wa)掘(jue)和(he)管(guan)理(li)中(zhong)的(de)一(yi)對(dui)矛(mao)盾(dun)，如(ru)何(he)破(po)解(jie)這(zhe)一(yi)難(nan)題(ti)，一(yi)直(zhi)是(shi)大(da)家(jia)在(zai)關(guan)注(zhu)的(de)事(shi)情(qing)。逢(feng)春(chun)製(zhi)藥(yao)為(wei)充(chong)分(fen)發(fa)掘(jue)人(ren)才(cai)，做(zuo)好(hao)幹(gan)部(bu)梯(ti)隊(dui)建(jian)設(she)
，建(jian)立(li)崗(gang)位(wei)動(dong)態(tai)調(tiao)整(zheng)機(ji)製(zhi)，完(wan)善(shan)企(qi)業(ye)用(yong)人(ren)激(ji)勵(li)機(ji)製(zhi)
，給(gei)有(you)能(neng)力(li)、有抱負、youxueshideyuangongtigongyigezhanshicainengdejihuiwutai，zuidaxiandudetiaodongzhigongdejijixinghechuangzaoxing

，fahuihaogongsiyongrendezuidaxiaoyi，zaizhefangmianzuoleyouyidetansuo。

2011年3月8日上午，逢春製藥在公司會議室舉行了車間現場管理員內部競聘會

，探尋選人用人新機製。

通過一周公開自願報名和車間推薦，有4名員工作為候選人參加車間現場管理員競聘，競聘者分別來自車間的工班長、質量部QA崗(gang)位(wei)。競(jing)聘(pin)上(shang)崗(gang)工(gong)作(zuo)由(you)綜(zong)合(he)部(bu)與(yu)生(sheng)產(chan)技(ji)術(shu)部(bu)共(gong)同(tong)組(zu)織(zhi)實(shi)施(shi)，該(gai)工(gong)作(zuo)得(de)到(dao)了(le)公(gong)司(si)領(ling)導(dao)的(de)高(gao)度(du)重(zhong)視(shi)，總(zong)經(jing)理(li)溫(wen)國(guo)粱(liang)及(ji)中(zhong)層(ceng)以(yi)上(shang)幹(gan)部(bu)及(ji)車(che)間(jian)工(gong)班(ban)長(chang)出(chu)席(xi)競(jing)聘(pin)會(hui)，溫(wen)總(zong)在(zai)肯(ken)定(ding)競(jing)聘(pin)工(gong)作(zuo)時(shi)指(zhi)出(chu)：“競聘工作的開展為競聘者展示自己和公司發掘人才提供了良好的平台
，雖然崗位有限
，但競聘者敢於挑戰的精神和勇氣值得學習”。他同時要求各投票人員要結合公司實際情況，注重從專業技能

、實際工作經驗和發展潛能、思維和應變能力等方麵進行綜合評價，要按照“公平、公正、公開
、透明、擇優”原則，選拔出優秀人才。

競聘會采取競聘人員在3分鍾內進行個人陳述，主要從個人簡介
、個人特點和優勢、任職後如何開展工作等方麵進行表述
，並回答評委針對專業特點的提問。競聘人員各顯才能，表述了自己的生產管理方法、xiangfayijigongzuolinian，youdejingpinzhehaicongzijisuojingpingangweiguanlizhongcunzaidebuzujinxingfenxibingtichulerenzhihoudeduice。dabianjieshuhou，pingweianzhaoyirenyipiaozhi、多選無效的規則
，對每位競聘者進行了現場投票，評委33人參會
，投票33票，經現場驗票和統計，生技部李剛以17票的優勢競選成功。

公司推行競聘上崗，逐步健全全員競聘上崗的崗位動態管理製度
，為完善人力資源管理製度體係和考核體係，形成員工能上能下、能進能出的機製找到了新路子。本次競聘工作圓滿完成
，大大激發了廣大職工的工作熱情，為保持公司管理團隊的專業化
、知識化特性奠定良好基礎
，有利於推動企業健康、穩定
、快速發展。

（文：彭春香）